Atribuições:
- Responder pelas conferências do Dpto Pessoal (Folha Pgto, controle de ponto eletrônico, férias, 13º, admissões, rescisões exames periódicos, guias dos impostos, etc.).
- Controlar e conferir os Benefícios. Realizar a interface com a Contabilidade terceirizada. Realizar o Recrutamento e Seleção de Pessoal e Integração de Novos Colaboradores.
- Implantar e controlar as ferramentas de gestão de pessoas (cargos e salários, pesquisa de clima, avaliação de desempenho, indicadores, programas de segurança do trabalhador, LNT- levantamento de necessidades de treinamento, comunicações e eventos internos, outros).
- Fornecer informações (indicadores) e criar orientações de procedimentos, normas internas e demais rotinas da área.
- Vivência nas atividades da vaga listadas.
Requisitos:
- Vivência com sistemas ERP.
- Ensino Superior completo em Administração. Pós- graduação na área de Gestão de Pessoas será um diferencial.
- Perfil comprometido, organizado, com foco em resultados e assertivo.
- Conhecimento em pacote Office e Internet.
Remuneração:
- De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
Benefícios:
- Salário: Análise das pretensões salariais. VR R$ 17,00 dia + VT + Unimed (com cooparticipação) + Convênio Farmácia Sesi e Superm, Giassi.
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